Konsekwentne obserwacje wskazują, że Afryka i kościoły afrykańskie do tej pory stoją przed poważnymi wyzwaniami wynikającymi głównie z braku skutecznych, zaangażowanych liderów, którzy stawiają interes swoich ludzi ponad interesami osobistymi. Jest to spowodowane zaprzeczeniem wiekowych zasad afrykańskiego Ubuntu orientacji braterstwa bezinteresownej służby. Jako drogę naprzód, zaproponowano, że ci, którzy rządzą lepiej być napędzany przez pragnienie, aby służyć, i służyć w pierwszej kolejności. Dlatego też zadaniem tego tomu jest zaproponowanie służebnego przywództwa jako rozwiązania problemu nadużywania władzy, a także zajęcie się niepokojącą luką między zasadami służebnego przywództwa a rzeczywistą praktyką w Afryce i afrykańskich Kościołach. W studium przypadku oceniono duchowość i zachowanie jako zmienne korelujące z efektywnością lidera z punktu widzenia naśladowcy. Oferuje praktyczną, łatwą do zaadaptowania listę kontrolną dla formacji i skuteczności lidera-służącego. A Quest for Servant leaders to pożądana recepta na długo oczekiwaną transformację Afryki, nieunikniony podręcznik dla każdego lidera w każdym miejscu i czasie.